趣味や日常会話で盛り上がる！「ランチミーティング補助費」をご紹介

新しい会社に入社するとき、「周囲のメンバーと打ち解けられるだろうか」「他のチームの人と話す機会はあるのかな」と不安に思う方も多いのではないでしょうか？

株式会社久では、チームや年齢の垣根を超えてメンバー同士が自然と仲良くなれるよう、社内コミュニケーションを後押しする制度を取り入れています。今回は、社員にも大好評の「ランチミーティング補助費」について詳しくご紹介します！

ランチミーティング補助費とは？

「ランチミーティング」という名前がついていますが、実は仕事の打ち合わせではありません。美味しいご飯を食べながら、休日の過ごし方や趣味の話、ちょっとした日常会話を楽しむ、リフレッシュ＆親睦のためのランチ代を会社がサポートする福利厚生制度のひとつです。

• 1人での利用は不可（仲間との交流を後押し！）
• 月1回・1人あたり上限1,500円まで会社が負担
• 仕事の話だけじゃない！趣味や雑談で盛り上がる時間

「美味しいお店を開拓したい」「普段あまり業務で関わらない他部署の人と話してみたい」といったきっかけで気軽に誘い合える、社員にとって嬉しい制度になっています。

実際の社員の声

制度がどのように活用され、社内でどんな存在になっているのか、メンバーからの声を集めてみました！

• 「入社したばかりの頃、先輩方から『ランチ行こうよ！』と誘ってもらえたのがすごく嬉しかったです。趣味の話で盛り上がりました。おかげでオフィスにすぐ馴染めました！」
• 「上限1,500円の補助があるので、普段のランチでは少し躊躇するようなお店を開拓するのが楽しみになっています。」
• 「東京から松山への出張時に、松山メンバーと一緒にランチに行きました！普段はチャットやWeb会議でしか話せないメンバーと距離が一気に縮まりました。」

出張時にも大活躍！東京×松山の拠点を超えた交流

当社には「東京本社」と「松山オフィス」の2つの拠点がありますが、この制度は出張時にも大活躍しています。

東京のメンバーが松山へ出張した際に、他オフィスのメンバーと一緒にランチへ行く場合でも補助が適用されます。普段は画面越しやチャットでやり取りしているメンバーと対面で美味しいご飯を食べながら雑談することで、拠点間の距離が一気に縮まる良いきっかけになっています。

■ フランクな会話が、日常の働きやすさにつながる

業務をスムーズに進めたり、困ったときにすぐ相談できたりする関係性は、こうした日頃のフランクな雑談から生まれるものだと私たちは考えています。

「堅苦しい人間関係がない職場で働きたい」「オンとオフのメリハリをつけて、チームで楽しく仕事がしたい」という方のご応募お待ちしております！

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