Member Interview 久で働く人

Training & Development 成長を支える仕組み

01
入社後研修

入社後研修

ビジネスマナー研修・ECの基礎・デジタルリテラシー / AI研修・情報セキュリティ研修

02
OJT

OJT

実務を通じて、上司や先輩が指導・教育

03
継続学習支援

継続学習支援

書籍購入補助・外部研修参加・資格取得補助

04
1on1

1on1

リーダーや役員と定期的に1対1で行うミーティング

“ あなたのキャリアを、ここで ”